O Walmart Brasil adota procedimentos e políticas para que seus parceiros comerciais atuem de acordo com as legislações laboral e ambientais locais. A partir de mecanismos e estratégias de controle em consonância com as diretrizes da Organização Internacional do Trabalho (OIT) e da Declaração Universal dos Direitos Humanos, a empresa não identificou risco significativo de trabalhos infantil, forçado ou análogo ao escravo em suas operações e na de seus fornecedores em 2014. Já para auditar e desenvolver os parceiros comerciais são mantidos programas como Responsible Sourcing. GRI HR2 HR6 HR7
